守正方能致遠，

發展是最大的誠信表達

禾(he)豐(feng)(feng)食品股份(fen)有(you)限公司(si)是(shi)國(guo)(guo)內(nei)知名的大型(xing)農(nong)牧企業(ye)。飼(si)料(liao)(liao)業(ye)務方(fang)面，禾(he)豐(feng)(feng)是(shi)“中(zhong)國(guo)(guo)飼(si)料(liao)(liao)工業(ye)協(xie)會副會長單位”，2020年被評為“全國(guo)(guo)十大領軍飼(si)料(liao)(liao)企業(ye)”，商品飼(si)料(liao)(liao)銷量居于全國(guo)(guo)前列(lie)；肉(rou)(rou)禽業(ye)務方(fang)面，禾(he)豐(feng)(feng)的白羽(yu)肉(rou)(rou)雞業(ye)務近幾年發展迅猛，產能配套能力與總體規(gui)模(mo)都在迅速提升(sheng)，按照控(kong)股和(he)參股公司(si)的屠(tu)宰總量計算(suan)，目前公司(si)已經躋(ji)身中(zhong)國(guo)(guo)白羽(yu)肉(rou)(rou)雞行業(ye)第一梯隊。

創立(li)至今，禾豐始終(zhong)堅持“以(yi)先進的(de)技(ji)術、完善的(de)服務、優秀的(de)產品(pin)，促進中國畜(chu)牧業的(de)發展，節省資源，保(bao)護環(huan)境，實現食品(pin)安全，造福人(ren)類社會”的(de)企業宗旨，上下同心(xin)、產業協同，致力于成(cheng)為世界頂級(ji)農牧食品(pin)企業。

以法為度，以信為本

爭當A股市場“優等生”

“禾(he)(he)豐公(gong)司永遠(yuan)誠(cheng)實經(jing)營(ying)。”自1995年成立(li)之初，我們就將這句(ju)話納入《禾(he)(he)豐宣言》，而后確立(li)了“誠(cheng)信、責任(ren)、共贏”的(de)(de)核心(xin)價值(zhi)觀，以及(ji)不(bu)(bu)斷(duan)通過制度(du)、流程(cheng)以及(ji)管理(li)(li)者的(de)(de)率先垂范深入以誠(cheng)信為(wei)核心(xin)的(de)(de)企業文化。27年來(lai)，禾(he)(he)豐始(shi)終堅持以法為(wei)度(du)，以信為(wei)本，把(ba)誠(cheng)信經(jing)營(ying)作(zuo)為(wei)立(li)業之道、興(xing)業之本。公(gong)司上市后更始(shi)終把(ba)成為(wei)A股市場(chang)“優(you)等生”作(zuo)為(wei)努力目標，一手抓(zhua)經(jing)營(ying)管理(li)(li)，一手抓(zhua)公(gong)司治(zhi)理(li)(li)，夯實信息披露、投資者關(guan)系管理(li)(li)、投資者回報(bao)等方(fang)面，不(bu)(bu)斷(duan)提升公(gong)司治(zhi)理(li)(li)水(shui)平。

禾豐始(shi)終以最(zui)高(gao)的(de)標準(zhun)進(jin)行(xing)自(zi)(zi)我約(yue)束(shu)，上市以來，公(gong)(gong)司(si)(si)不(bu)(bu)斷提(ti)(ti)高(gao)信息(xi)披(pi)(pi)露(lu)質量，尤(you)其(qi)對(dui)年報(bao)披(pi)(pi)露(lu)內容進(jin)行(xing)深入(ru)挖(wa)掘，結合(he)(he)公(gong)(gong)司(si)(si)自(zi)(zi)身(shen)特(te)點進(jin)一(yi)步強化(hua)(hua)對(dui)非財(cai)務信息(xi)的(de)披(pi)(pi)露(lu)，向(xiang)投資者充分披(pi)(pi)露(lu)公(gong)(gong)司(si)(si)經營進(jin)展(zhan)、競(jing)爭優(you)勢、行(xing)業發(fa)展(zhan)情況及未(wei)來發(fa)展(zhan)趨勢等，為投資者的(de)決策提(ti)(ti)供有效信息(xi)。為兼(jian)顧(gu)海外投資者需(xu)求，不(bu)(bu)斷提(ti)(ti)升公(gong)(gong)司(si)(si)國(guo)際(ji)化(hua)(hua)水平，公(gong)(gong)司(si)(si)連續4年自(zi)(zi)愿性披(pi)(pi)露(lu)英文(wen)版(ban)年報(bao)。憑(ping)借高(gao)質量的(de)信息(xi)披(pi)(pi)露(lu)工作(zuo)，公(gong)(gong)司(si)(si)連續5年獲得上交所信息(xi)披(pi)(pi)露(lu)A級評(ping)價，這既(ji)是(shi)監管機構(gou)對(dui)公(gong)(gong)司(si)(si)信息(xi)披(pi)(pi)露(lu)、公(gong)(gong)司(si)(si)治理相(xiang)關(guan)工作(zuo)的(de)高(gao)度評(ping)價和(he)認可，亦是(shi)公(gong)(gong)司(si)(si)誠信經營、合(he)(he)規經營的(de)成果體現。

禾豐以(yi)投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)者需求為導向，在遵循(xun)法定信(xin)息(xi)披露基本原(yuan)則(ze)的(de)基礎上，不斷提(ti)高自(zi)愿性信(xin)息(xi)披露的(de)深度和廣度，讓(rang)投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)者更好地(di)認識到公司(si)的(de)價值。與(yu)此(ci)同(tong)時，公司(si)在與(yu)資(zi)(zi)(zi)(zi)本市場(chang)溝通的(de)過程中(zhong)，亦不斷搜(sou)集和汲取機構(gou)投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)者、中(zhong)小投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)者以(yi)及券商(shang)分(fen)析(xi)師等各方面的(de)合(he)理化建(jian)議，經過充分(fen)論證(zheng)分(fen)析(xi)，為董事會(hui)與(yu)管(guan)理層的(de)決策提(ti)供幫(bang)助與(yu)支持(chi)。公司(si)珍(zhen)惜每一個與(yu)投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)者交流的(de)機會(hui)，在合(he)法合(he)規(gui)的(de)前(qian)提(ti)下，盡可(ke)能多地(di)將公司(si)發(fa)展戰略和經營策略有(you)效(xiao)傳遞(di)給投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)者，同(tong)時持(chi)續接受(shou)投(tou)(tou)(tou)資(zi)(zi)(zi)(zi)者反饋，充分(fen)發(fa)揮(hui)資(zi)(zi)(zi)(zi)本市場(chang)的(de)“鏡子”功能，日(ri)益提(ti)高自(zi)身經營質(zhi)量。

禾豐講戰略(lve)、定(ding)目標，但我(wo)們(men)(men)拒絕迎合市場(chang)熱點“講故(gu)事、炒概念(nian)”；我(wo)們(men)(men)專注主業(ye)(ye)，不斷(duan)提升產品力與(yu)服務力，致力于成為世(shi)界頂級(ji)農牧食(shi)品企業(ye)(ye)。2014年上市以來，公(gong)司營業(ye)(ye)收入連續(xu)8年持續(xu)增(zeng)長(chang)，復合增(zeng)長(chang)率達16.77%；年均股利支付率達23%。我(wo)們(men)(men)堅信，良(liang)好穩定(ding)的業(ye)(ye)績就是(shi)對股東(dong)最(zui)好的回(hui)饋，是(shi)企業(ye)(ye)對投資者的最(zui)大誠(cheng)信表(biao)達。

戰略升級，勠力同心

開創業內股份共享先河

公(gong)(gong)(gong)司戰略是方向(xiang)，是綱領，是決定企業(ye)(ye)(ye)經營成(cheng)敗的(de)(de)關(guan)鍵性因素(su)，是企業(ye)(ye)(ye)長久、高效發展(zhan)的(de)(de)重要基礎。在禾(he)豐27年(nian)的(de)(de)發展(zhan)歷(li)(li)程中，公(gong)(gong)(gong)司經歷(li)(li)了三次戰略升級(ji)(ji)：2003年(nian)致力(li)于成(cheng)為(wei)(wei)世界頂級(ji)(ji)飼料(liao)供(gong)應商，2008年(nian)致力(li)于成(cheng)為(wei)(wei)世界頂級(ji)(ji)農(nong)牧企業(ye)(ye)(ye)，2018年(nian)致力(li)于成(cheng)為(wei)(wei)世界頂級(ji)(ji)農(nong)牧食品企業(ye)(ye)(ye)。2021年(nian)，公(gong)(gong)(gong)司名(ming)稱(cheng)由(you)“遼寧(ning)禾(he)豐牧業(ye)(ye)(ye)股份(fen)有限公(gong)(gong)(gong)司”更名(ming)為(wei)(wei)“禾(he)豐食品股份(fen)有限公(gong)(gong)(gong)司”，證券簡稱(cheng)由(you)“禾(he)豐牧業(ye)(ye)(ye)”變更為(wei)(wei)“禾(he)豐股份(fen)”，新名(ming)稱(cheng)更加契合行業(ye)(ye)(ye)分類及(ji)公(gong)(gong)(gong)司長遠(yuan)戰略，公(gong)(gong)(gong)司名(ming)稱(cheng)與公(gong)(gong)(gong)司定位(wei)、戰略規劃更為(wei)(wei)匹配(pei)。每一(yi)次戰略升級(ji)(ji)都是公(gong)(gong)(gong)司董事會及(ji)管理團隊堅(jian)守初心(xin)、研判形勢、與時俱(ju)進的(de)(de)結果，而這(zhe)些都得益于領軍人才的(de)(de)引領、創新。

人(ren)(ren)(ren)才是戰略順利(li)實施(shi)(shi)的(de)(de)關(guan)鍵要(yao)素，是禾豐最重(zhong)要(yao)的(de)(de)核心(xin)競(jing)爭力。公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)在人(ren)(ren)(ren)才激勵、人(ren)(ren)(ren)才引進、人(ren)(ren)(ren)才培養等方面與時俱(ju)進、大膽革(ge)新，一(yi)切政策向(xiang)優(you)秀人(ren)(ren)(ren)才傾斜。股(gu)權(quan)(quan)激勵便(bian)是其中重(zhong)要(yao)機(ji)制之(zhi)一(yi)，可(ke)以讓優(you)秀員工分享(xiang)(xiang)到公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)持續(xu)成(cheng)長帶來的(de)(de)收益，有效地將激勵對(dui)象和公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)及(ji)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)股(gu)東的(de)(de)利(li)益統一(yi)起來，從而推動公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)整體目標的(de)(de)實現(xian)。早在2003年公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)完(wan)成(cheng)股(gu)改后，由我帶頭的(de)(de)創(chuang)(chuang)始人(ren)(ren)(ren)團隊不惜稀釋股(gu)權(quan)(quan)，吸(xi)納了18名優(you)秀管(guan)理者(zhe)成(cheng)為(wei)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)新股(gu)東，可(ke)以說開創(chuang)(chuang)了中國飼料企業實施(shi)(shi)優(you)秀人(ren)(ren)(ren)才股(gu)份(fen)共享(xiang)(xiang)的(de)(de)先河(he)；2006年公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)又發(fa)(fa)展(zhan)24名核心(xin)管(guan)理者(zhe)、技術骨干成(cheng)為(wei)第三批股(gu)東，直接(jie)/間(jian)接(jie)持股(gu)股(gu)東達(da)到49名；2018年公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)實施(shi)(shi)了上市以來第一(yi)次(ci)限制性股(gu)票激勵，授予372名員工1457.5萬股(gu)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)股(gu)份(fen)，讓更多優(you)秀的(de)(de)中層員工有機(ji)會(hui)參與其中；2021年公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)斥資2億元回購股(gu)份(fen)近2100萬股(gu)，擬用于未來實施(shi)(shi)新一(yi)輪股(gu)權(quan)(quan)激勵。經過(guo)多年發(fa)(fa)展(zhan)，公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)已打造出一(yi)支專業、精干、高效、穩定的(de)(de)多層次(ci)人(ren)(ren)(ren)才隊伍，成(cheng)為(wei)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)健康(kang)、快速(su)發(fa)(fa)展(zhan)的(de)(de)重(zhong)要(yao)保障(zhang)。

正身正人，君子坦蕩

企業家精神驅動發展

禾(he)豐是一個團隊創(chuang)業(ye)的(de)公司(si)，七(qi)位創(chuang)始(shi)人(ren)獲得行業(ye)“禾(he)豐七(qi)君子”的(de)美譽，創(chuang)業(ye)至今除個別成(cheng)員退休以外(wai)，目前仍有四(si)人(ren)在公司(si)擔任董監(jian)高(gao)重要崗位。他(ta)們愛國、敬業(ye)、團結，有膽識、愛學習、勇創(chuang)新(xin)、敢(gan)擔當，帶領公司(si)從最初(chu)的(de)單一飼(si)料(liao)(liao)工廠發(fa)(fa)展成(cheng)為(wei)國內大型農牧企(qi)業(ye)集團，同時(shi)亦為(wei)中國飼(si)料(liao)(liao)業(ye)發(fa)(fa)展持(chi)續貢獻力(li)量(liang)，用(yong)實際行動(dong)弘(hong)揚(yang)了(le)企(qi)業(ye)家精神。

我(wo)本人在董事長崗(gang)位兢兢業業工作(zuo)二十(shi)余年，事事身(shen)體力行，時時以身(shen)作(zuo)則，夙夜在公，風雨無阻，出(chu)差自己買車票，沒有司(si)機(ji)，也沒有秘(mi)書(shu)。我(wo)一直在用榜樣的力量感召、引領(ling)禾豐管理團隊(dui)不(bu)(bu)忘初心、不(bu)(bu)斷(duan)創新、不(bu)(bu)懈創業。我(wo)始(shi)終(zhong)告誡管理者要(yao)“行得正(zheng)(zheng)，做得正(zheng)(zheng)”并以身(shen)作(zuo)則，始(shi)終(zhong)堅信人間正(zheng)(zheng)道是滄桑。

正因如(ru)此(ci)，公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)自上市(shi)以來不斷(duan)(duan)加強和改進公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)治(zhi)理、規范運作(zuo)等方面的工作(zuo)，合(he)(he)規文化深入人(ren)心。“三會(hui)一層”分工明確、權責清晰，制度設計(ji)彼此(ci)制約，工作(zuo)配合(he)(he)相(xiang)互支持(chi)，禾豐逐(zhu)漸建立起一套科學(xue)、高效的決策、執行和監(jian)督機(ji)制。審計(ji)委員會(hui)、監(jian)事(shi)會(hui)均發揮(hui)關鍵職(zhi)能作(zuo)用(yong)，確保公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)運作(zuo)合(he)(he)法(fa)(fa)、合(he)(he)規、公(gong)(gong)(gong)(gong)平、透明；公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)董(dong)(dong)監(jian)高充分發揮(hui)“關鍵少數”作(zuo)用(yong)，不斷(duan)(duan)完(wan)善公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)治(zhi)理結構(gou)、提(ti)高公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)治(zhi)理的透明度，切(qie)實維護公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)及股東的合(he)(he)法(fa)(fa)權益(yi)。公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)董(dong)(dong)監(jian)高積極參加證監(jian)局(ju)、上交所等監(jian)管機(ji)構(gou)組織的相(xiang)關培訓，不斷(duan)(duan)提(ti)升自身合(he)(he)規守法(fa)(fa)、勤(qin)勉盡責意識，做到學(xue)法(fa)(fa)、懂法(fa)(fa)、用(yong)法(fa)(fa)、守法(fa)(fa)，充分發揮(hui)董(dong)(dong)監(jian)高崗位的重要作(zuo)用(yong)，持(chi)續提(ti)高公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)治(zhi)理質量。

作為(wei)(wei)企(qi)業(ye)(ye)領航(hang)者(zhe)、“全國勞動(dong)模范”稱號(hao)獲得者(zhe)，我(wo)(wo)本人在(zai)公司創(chuang)立(li)之初就堅持以(yi)“天下興(xing)(xing)亡，匹(pi)夫有責，創(chuang)造(zao)價值(zhi)，實業(ye)(ye)興(xing)(xing)邦”為(wei)(wei)己任(ren)。我(wo)(wo)們(men)在(zai)自身發(fa)展的同(tong)時，積(ji)極承擔社會責任(ren)與使命，作為(wei)(wei)農業(ye)(ye)龍頭(tou)企(qi)業(ye)(ye)，積(ji)極助力鄉村振(zhen)興(xing)(xing)，公司每年直接或間(jian)接帶動(dong)數以(yi)萬計的農民走上致富道路，持續為(wei)(wei)社會提(ti)供了更(geng)多的就業(ye)(ye)崗位。

心(xin)(xin)存敬畏才能行穩致遠，誠實守信(xin)方可基業(ye)長(chang)青，禾豐會秉持“誠信(xin)、責任、共贏”的核(he)心(xin)(xin)價值觀(guan)，牢記道德底線不(bu)可觸碰、法律紅線不(bu)可逾越，充分發揮“少數關鍵”作用，不(bu)斷(duan)(duan)強化合規經(jing)營意識、提高(gao)(gao)公司(si)治(zhi)理水平，繼續深(shen)耕主業(ye)、穩健(jian)經(jing)營、堅(jian)持創(chuang)新，持續提高(gao)(gao)公司(si)經(jing)營質量，以良(liang)好的業(ye)績不(bu)斷(duan)(duan)回報投資者(zhe)，助力東北振興，助力中國經(jing)濟高(gao)(gao)質量發展。