7月30日，黑龍江(jiang)(jiang)禾(he)豐召開后(hou)方(fang)全體(ti)員工大會(hui)。本次會(hui)議特別邀請龍吉區副總裁兼龍吉區后(hou)方(fang)運(yun)營總監丁志勇、黑龍江(jiang)(jiang)禾(he)豐后(hou)方(fang)總經理馬萬龍，全體(ti)后(hou)方(fang)員工參會(hui)。會(hui)上明確(que)了(le)制度規范，部署了(le)下半(ban)年重點(dian)任務，為高效推(tui)進后(hou)續工作凝聚共識、校(xiao)準方(fang)向。

首(shou)先，會議重溫了(le)考勤(qin)(qin)管理制度核心內容，明確(que)(que)了(le)考勤(qin)(qin)規范與(yu)執行(xing)細(xi)節(jie)；同時(shi)對“愛之翼(yi)”獎(jiang)學(xue)金申報(bao)(bao)事宜進行(xing)說明，確(que)(que)保員工清晰(xi)掌握申報(bao)(bao)條件(jian)與(yu)流程。

會上，馬萬龍對(dui)下半年后方工作作出具(ju)體部署，明確了各部門核心任務(wu)與推(tui)進節(jie)點，強調(diao)要以“高(gao)效協同(tong)、精準(zhun)保障”為目(mu)標，夯實業務(wu)支(zhi)撐能(neng)力。

最后，丁志勇作工作指導。他肯定了后方團隊上半年的扎(zha)(zha)實(shi)表現，同(tong)時從區域(yu)運(yun)營全局出發，鼓(gu)勵(li)團隊以更(geng)統一的步(bu)調(diao)、更(geng)扎(zha)(zha)實(shi)的行動，為業務(wu)發展提供(gong)堅實(shi)保障(zhang)。

此次大會(hui)(hui)的召開，進一步(bu)統一了(le)后方團隊思想，明確了(le)制度(du)(du)邊界與工作(zuo)方向。會(hui)(hui)后，大家將把會(hui)(hui)議精神(shen)轉化為(wei)實(shi)際行動，將制度(du)(du)要求牢(lao)記于心，把工作(zuo)部署落到實(shi)處，以更(geng)(geng)高效(xiao)的協作(zuo)、更(geng)(geng)務(wu)實(shi)的作(zuo)風，助力(li)完(wan)成(cheng)全年目標(biao)任(ren)務(wu)。

——黑(hei)龍江禾豐(feng)人力(li)資源經理 孟祥鳳